第十五章 从来没有救世主（催眠） (第5/6页)

能依附他们而存在，无论多恶心的事情都愿意为了皇帝做。监军监工为什么都找苛刻的贱人？因为坏事总要有人做，坏人总要有人当，牧羊犬管羊群，监工拿着鞭子管奴工，这是服从性测试，能接受辱骂的人，就能麻木的当一辈子螺丝钉。你也说过了，公司上层一大半是股东的亲戚，除了技术特别牛的，是不是普通人只能靠这种不把人当人的下贱做法升职？捧高踩低，把手下压榨到极点就为了给公司赚更多钱省更多成本，这种事你真的做得到吗？可能以后你会变，但是现在的你，能做到为了压员工的年终奖故意把员工的KPI定一个完不成的指标吗？”

    沈文痛苦的摇摇头，如果他真的能做到，也不能做了快十年还在基层打滚。

    季锋提出疑问：“活儿全都是你们基层的人干，上面领导也就动动嘴皮子，他们说的那些搞关系的能力，真的那么难吗？是不是有些场合你没有身份根本进不去才让你觉得有天堑呢？如果你名片上的职位换成总经理，哪有你去不了的地方？你想想他们做的事情真的值得那么多钱吗？”

    沈文低声道：“根本不值，值个屁！事情全都是我们做的，他只负责汇总，有他没他，有什么区别？什么战略性规划，全都是上层争权夺利的工具，一年改八百个行政框架，倒是把编制越改越少，干活的人干得越来越多，不干活的人干得越来越少。领导最大的作用，就是不给下面干活的人添乱！我想明白了，他身上戴的表，穿的衣服，他的工资，全都是为了吊着我们，去拼命使用自己的廉价劳动力，妄想过上他这样的生活！”沈文眼眶发红，凄声道：“可是我们又有什么办法呢？外面哪个公司不是这样的？”

    季